• Meander is een gespecialiseerd bureau voor coaching, training en advies op het gebied van management, communicatie en persoonlijke ontwikkeling.


    Afspraak maken
  • Meander is een gespecialiseerd bureau voor coaching, training en advies op het gebied van management, communicatie en persoonlijke ontwikkeling.


    Afspraak maken

Jos van Veen

Jos van Veen heeft jarenlange ervaring in het begeleiden van cultuurveranderingen binnen organisaties, met name in het onderwijs. Jos is in staat zowel op individueel- als teamniveau mensen in hun eigen kracht te zetten. De mens als persoon staat hierbij centraal. Uitgangspunt in haar praktische manier van werken is het leren door ervaring: zelf aan de slag!

Een combinatie van denken en doen typeert haar werkwijze. Zij maakt hierbij gebruik van haar hoog intuïtief vermogen en sterk ontwikkelde mensenkennis. Jos heeft een scherp oog voor teamprocessen en de rol van een ieder daarin.

meander-visie2

Visie

‘Je hoeft niet alles te geloven wat je denkt’.

Tussen denken en zeker weten zit vaak een groot verschil. Als we denken dat we iets niet kunnen missen we kansen en creëren we stress. Daarom is het interessant en belangrijk om te onderzoeken wat wel werkt en wat nu precies de realiteit is.

‘Geef jezelf de kans om een ervaring op te doen’

Van ervaringen leer je en ervaringen opdoen leidt vaak tot een gewenst resultaat. Een traject bij Meander gaat dus over aan de slag gaan, de ervaring aangaan en daaruit te leren. Op die manier kom je weer in je kracht en kun je de regie weer in handen nemen.

‘Een leven lang leren’

Omdat we soms bang zijn om fouten te maken, missen we kansen om te leren. Terwijl je een leven lang kunt leren, maar daar heb je soms wat hulp bij nodig. Bij Meander gaat het dan ook steeds over ‘leren leren’. Dat betekent dat je bewust wordt van je eigen leerervaringen, waarna je weer zelf eigen keuze kan maken.

‘Talenten benutten’

Een talent is iets wat je leuk vindt en wat je goed kan. Kom je dat ook tegen in je werk? Of ben je al jaren bezig om de taken uit je functieprofiel onder de knie te krijgen. Je talenten ontwikkelen geeft je de kans om echt gelukkig te worden in je werk en de dingen te doen die echt bij je passen.

‘Meander, het verloop van de rivier’

Meanderen betekent dat een rivier zijn weg vindt door het landschap, op een natuurlijke manier. Daarbij kun je met coaching en training bijsturen, waardoor je op zoek kunt naar de stroomversnelling en sneller bij het einddoel bent.

Wat mensen zeggen over Jos

Ik ga naar Jos als ik vastloop en opzoek ben naar hoe verder. Dat kan werk of privé zijn. Ik kom altijd met nieuwe inzichten of andere vragen bij haar vandaan.

Jos is Jos. Ik ken er maar één. Ze is lief, duidelijk eerlijk en een warm mens. Ze kan luisteren en kan zwaarte in het leven kaderen en filteren. Ik ga altijd lichter weg dan ik kwam.

Jos is mijn backup. Als ik steun of hulp nodig heb in een voor mij belangrijk thema dan vraag ik haar met met mij mee te kijken. Het contact met Jos is makkelijk en ook attent. Ik voel mij altijd op mijn gemak en gehoord. Jos kan  goed voelen en heeft humor.

Jos is een fijne, rustige coach die je feilloos laat schakelen tussen hoofd, hart en ziel. Bij Jos mag alle emotie er zijn en er is ook ruimte voor luchtigheid. Wat ik fijn vind aan de sessies is dat er zowel oog is voor het Intuïtieve als het aardse. Jos voelt goed aan waar je behoefte ligt, waarbij ze je op de weg naar je eigen kracht begeleidt.

Jos is 15 jaar geleden op mijn pad gekomen, op een moment dat ik er aardig doorheen zat. Met haar mindfulness trainingen en coachingsgesprekken heb ik mezelf weer weten te herpakken. Mede dankzij Jos kwam ik weer dichterbij mezelf te staan en werd ik een betere versie van mezelf. Jos is heel kundig en een fijn mens waarbij je je gelijk op je gemak voelt. Ik kan haar echt aanbevelen.

Heb je vragen of wil je een afspraak maken? Neem direct contact met mij op.